牧鹿生活法律綜合諮商

巫老師專業調解協商輔導 2012年至2019年起~至今：

• 企業輔導65家 職能評估解析1850人 


• 親自車禍調解1508件、諮詢約 3380件；


• 不當合約調解835件、諮詢約2295件；


• 不當保險諮詢協助申訴1250件；勞資糾紛調解1050件；

(繼續閱讀...)

生活法律綜合諮商 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

最近接連發生的事情，讓我心裡真的很沉重。

昨天，一位朋友下班後騎車返家，在路上自撞路邊。
送到大甲光田，頸椎骨裂、胸腔出血、多處骨折，必須緊急開刀。
下午家屬打給我時，聲音都是顫的——
醫生說頸椎需要裝四個先進醫材，健保只給付一個，其餘三個都要自費，每個26萬。

(繼續閱讀...)

生活法律綜合諮商 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

生活法律綜合諮商 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

生活法律綜合諮商 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

∞案例說明∞

小煜(化名)就職xx電熱股份有限公司，職稱是技術員，工作技能為氬焊機器，但因為產品多樣化所以工作的內容不時的再做變動，且公司未安排員工做職能訓鍊，有時要幫忙鎖螺絲、包裝等等很多，因為人力的不足所以一個人都要做很多工作。

當時在操作油壓機台要將產品打字，左手拿產品放到模具上但因為產品沒放好，左手還在調整位子時右腳就不小心踩下啟動，左手食指跟中指就遭機器夾傷，經手術確診食指截指，終止接回並復健

雇主表示『我司不願意報職災，以免勞工處找麻煩，會依照勞保局的方式保障我』，但卻一直沒說細節怎麼保障，也感受不到積極處理和解的態度，小煜與家人討論後，覺得公司這樣的態度，私下和解也很難拿到我們該拿的，想說直接報職災，並申請勞工糾紛，進行協調。

ⓞ如果小煜依法申請職災，可以應得多少賠償金?

(繼續閱讀...)

生活法律綜合諮商 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

#外送員死於車禍 車險賠不賠？

雙十連假不平靜！29歲的Foodpanda馬姓外送員、及20歲的UberEats黃姓外送員相繼在外送期間車禍身亡，也撞出了全台8萬多名外送員的保險缺口。

2名身亡的外送員所屬的兩大平台皆強調採「承攬制」，不會替外送員投保勞健保，遭外界質疑是「假承攬、真僱傭」，勞動部下令徹查，2周內會完成認定。

Q:若外送員沒有透過雇主或工會投保勞保，外送期間發生車禍，就無法受勞保保障，那麼強制車險及任意車險可以派上用場嗎？

A:強制車險可獲賠200萬元

(繼續閱讀...)

生活法律綜合諮商 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

試車千萬自己開，別把生命交給別人。

今日朋友去試車，忘了自己試駕，業務為了試性能給他看就衝衝衝差點撞上違規左轉車，還好車子性能還不錯有煞住，聽完還真為他捏把冷汗，

找出之前的貼文資料影片檔，再次提醒大家~試車請自己開車

發生在安平的車禍，B牌業務載客人試車開的飛快，路口撞上T牌T牌傷的不輕，造成後座一死，市區試車子性能，還是要安全第一

點圖看影片

(繼續閱讀...)

生活法律綜合諮商 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

牧鹿生活法律綜合諮商 會務公告

2012年起~牧鹿實績：

• 企業輔導65家 職能評估解析1250人 


• 親自車禍調解508件、諮詢約 1680件；


• 不當合約調解535件、諮詢約795件；

(繼續閱讀...)

生活法律綜合諮商 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

台灣直播越來越夯，隨著網紅經濟規模持續成長，吸引許多年輕素人投身「直播」新興行業，然而，看似光鮮亮麗的直播主

反而常常因為對於法律規範不熟悉或是對產業結構不清楚，在與直播平台簽約時未充分了解簽約內容或規定，等到合約有糾紛才發現隱藏不平等條件或是陷阱，不論是解約或是違約金等都對直播主來說是很大的負擔，如果走上法律程序更會耗時費金，加上網紅經濟為新興產業，政府尚未針對此產業有相關規範，許多直播主在碰上合約糾紛時常求助無門，只能暗自認賠或是吃下悶虧。

牧鹿法律案例說明：

小智非常嚮往講師的工作，由於自已接案不穩定，透過朋友關係找到了一家"國際企業管理顧問"，希望透過這個培訓可以接到多一點的案子，所以就先繳了「數萬元」的培訓費!但事後發現，合約中隱藏著許多不平等條約欲哭無淚

你不可不知的合約陷井!網紅經紀約/培圳合約書不平等條約(圖一)

(繼續閱讀...)

生活法律綜合諮商 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

現在路上超跑滿街跑，每當開車在這種車旁邊，都覺得壓力特大
因為不知道撞到，怎麼辦才可以賠得起？都寧願讓這種車先開走!!!

很多人問巫老師：「為什麼我汽車、機車要再多保第三人責任險？」
我不是明明就有保強制險了嗎？這樣子發生事故不是就會理賠了嗎？幹麼還要再額外多保一個險種呢？是保險業務員想坑我錢嗎??

(繼續閱讀...)

生活法律綜合諮商 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

【案例說明】

請問巫老師

我的年資一年半，
依勞基法僱主要付多少的資遣費給我?

(繼續閱讀...)

生活法律綜合諮商 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

案列說明：

陳小姐56歲，在公司近23年年資，現離職，在新舊制退休金交接期（94年）有簽署份[勞動契約合意終止聲明書]，內容載有協議規劃“離職金”給付方式，
我的舊制有9年，離職金不到我9年*2*薪資的1/3

請問：

(繼續閱讀...)

生活法律綜合諮商 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()